Территориальное управление

Лесной городок

Администрации Одинцовского городского округа Московской области
на карте rss
Вторник, 20 августа, 19:49
Хоккей
new 3
new 2
new 1

Открытые вакансии в администрации

13:57, 03 июля 2014версия
для печати

В администрации городского поселения Лесной городок Одинцовского муниципального района Московской области открыты вакансии в отделе по делам молодёжи, социальной политики и безопасности населения: специалист 1-ой категории, ведущий и главный специалисты.


Квалификационные требования для замещения
должностей муниципальной службы

1. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются муниципальными правовыми актами на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, которые определены настоящим Законом.

2. Для замещения должностей муниципальной службы квалификационные требования предъявляются к: 1) уровню профессионального образования с учетом группы должностей муниципальной службы; 2) стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности; 3) профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей. Типовые квалификационные требования к должностям муниципальной службы определяются в соответствии с категориями и группами должностей.

3. В число типовых квалификационных требований к должностям муниципальной службы категорий «руководители», «помощники (советники)», а также категории «специалисты» ведущей и старшей группы входит наличие высшего образования. (Абзац в редакции, введенной в действие с 3 апреля 2014 года Законом Московской области от 1 апреля 2014 года №26/2014-ОЗ. В число типовых квалификационных требований к должностям муниципальной службы категории «специалисты» младшей группы должностей входит наличие среднего профессионального образования, соответствующего направлению деятельности.

4. Типовые квалификационные требования к стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности определяются по группам должностей: 1) высшие должности муниципальной службы — не менее четырех лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее пяти лет стажа работы по специальности; 2) главные должности муниципальной службы — не менее четырех лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее пяти лет стажа работы по специальности; 3) ведущие должности муниципальной службы — не менее двух лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее четырех лет стажа работы по специальности; 4) старшие и младшие должности муниципальной службы — без предъявления требований к стажу (пункт в редакции, введенной в действие с 15 мая 2009 года Законом Московской области от 30 апреля 2009 года №46/2009-ОЗ. 5) пункт утратил силу с 15 мая 2009 года — Закон Московской области от 30 апреля 2009 года №46/2009-ОЗ.

5. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей по замещаемой должности муниципальной службы, устанавливаются в должностных инструкциях муниципальных служащи

Контактый телефон: 8(495)598-69-90

← предыдущая
архив
1 445
следующая →